本網(wǎng)訊（縣府辦）年終來臨，瀘定縣“四抓手”抓好農(nóng)民工工資清欠工作。

抓組織領(lǐng)導(dǎo)，實現(xiàn)責(zé)任落實“零盲區(qū)”。成立了農(nóng)民工工資拖欠突出問題專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健全欠薪預(yù)防監(jiān)控聯(lián)查機制，加強部門協(xié)調(diào)聯(lián)動，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實一名勞動保障監(jiān)察協(xié)理員，確保第一時間化解欠薪矛盾。

抓源頭治理，實現(xiàn)工資清欠“零漏洞”。推行規(guī)范用工實名制度、預(yù)先告知制度、農(nóng)民工工資保證金制度、銀行代發(fā)工資制度等，成功處置農(nóng)民工工資拖欠事件95起，幫助2300余名農(nóng)民工追回拖欠工資4200余萬元。

抓維權(quán)渠道，實現(xiàn)服務(wù)群眾“零距離”。建立“一窗式”欠薪案件接待窗口，為農(nóng)民工投訴欠薪案件開辟“綠色通道”，開設(shè)舉報電話，做到當(dāng)日投訴、當(dāng)日受理。

抓執(zhí)法監(jiān)管，實現(xiàn)違法打擊“零容忍”。加強轄區(qū)內(nèi)重點行業(yè)、重點企業(yè)巡視檢查力度，不定期對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工狀況開展摸排，建立健全企業(yè)失信聯(lián)合懲戒機制，將嚴(yán)重失信企業(yè)信息納入行業(yè)主管部門信用評價體系，提高企業(yè)失信違法成本。