本網(wǎng)訊 “被問(wèn)責對象要針對問(wèn)責事項形成檢討書(shū)，通過(guò)面對紅軍飛奪瀘定橋紀念碑、重走長(cháng)征路、手撫鐵索橋等方式，現場(chǎng)背誦《飛奪瀘定橋》原文，進(jìn)行口頭檢討，剖析存在問(wèn)題并作出鄭重承諾。”近日，瀘定縣委印發(fā)了《瀘定縣黨員領(lǐng)導干部“面橋思過(guò)”問(wèn)責制度》，明確問(wèn)責適用范圍、事項，問(wèn)責程序、方式，成果運動(dòng)，采取堅持“紅”“廉”結合的方式督促責任落實(shí)、強化紀律約束，著(zhù)力消除黨員領(lǐng)導干部中存在“不作為、慢作為、亂作為”方面的問(wèn)題。

根據《制度》規定，瀘定縣將堅持“實(shí)事求是、權責一致、 懲教結合”的原則，緊盯黨員領(lǐng)導干部在維護黨和政府形象、履職盡責、工作效能三個(gè)方面，存在的11種情形執行“面橋思過(guò)”問(wèn)責制度，對同時(shí)還具有“一年內出現兩次及以上被問(wèn)責情況的；在問(wèn)責過(guò)程中，干擾、阻礙、不配合調查的；弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相的；打擊、報復、陷害檢舉人、控告人、證人及其他有關(guān)人員的；采取不正當行為拉攏、收買(mǎi)問(wèn)責主體，影響公正實(shí)施問(wèn)責的”5種情形之一的將加重問(wèn)責。

《制度》明確了“領(lǐng)導干部一年內受到‘面橋思過(guò)’問(wèn)責一次的，取消其年度評先評優(yōu)資格，并扣減其所在單位目標考核分值0.5分；受到兩次及以上問(wèn)責的，視情況調整崗位”。

《制度》的制定和實(shí)施是瀘定縣堅持把責任落實(shí)、紀律保障、效能問(wèn)責與績(jì)效考核、創(chuàng )先爭優(yōu)、管理創(chuàng )新有效結合的具體體現，充分發(fā)揮了紅色廉政文化的導向、凝聚、教育和規范功能，通過(guò)緬懷先烈、感悟精神、剖析自身，防治思想“沙化”、精神“頹化”、意志“退化”，進(jìn)一步增強黨員領(lǐng)導干部的思想政治意識、責任意識、大局意識、創(chuàng )新意識和依法行政、依法履職的法治意識，提高執行能力和執行效率，為全縣經(jīng)濟社會(huì )健康有序發(fā)展提供強有力的組織保證和紀律保障。

記者 張亞賢