本網(wǎng)訊（局辦）今年以來，州審計局在做好審計部門經(jīng)濟監(jiān)督工作的同時，認真做好社會各界對審計工作的監(jiān)督，讓審計監(jiān)督者轉(zhuǎn)換角色成為被監(jiān)督者，收到較好效果。
加強作風建設，接受組織監(jiān)督。為開展好“兩學一做”學習教育，該局把作風建設作為一項重要工作，狠抓干部思想作風、領導作風和生活作風。要求全體人員嚴格執(zhí)行審計八不準規(guī)定、審計進點公示和《審計人員廉政制度》等內(nèi)部管理制度，建立完善審計干部廉政檔案。
完善制度建設，強化內(nèi)部監(jiān)督。堅持用制度管權，用制度管事，用制度管人，形成了按制度辦事、按程序辦事的良性機制。此外，還將制度執(zhí)行情況作為年度績效考核一項重要內(nèi)容，并開展經(jīng)常性督查，對違反制度或不認真履職行為實行“一票否決”，確保各項制度真正落到實處。
聽取被審計單位意見，接受社會監(jiān)督。在審計工作中，聽取被審計單位對審計工作的意見和建議，并將被審單位的意見和建議作為制定審計計劃的重要因素加以考慮。將單位的財務收支、考勤情況、領導干部黨風廉政建設情況等在政務公開欄和黨務公開欄中進行公開，認真接受社會各界對審計的監(jiān)督。
