本網(wǎng)訊（侯俊培 黃杰）為進(jìn)一步落實(shí)中紀委“轉職能、轉方式、轉作風(fēng)”要求，深入推進(jìn)我州紀律監察體制改革，州紀委監察局在省紀委組織部和州委機構編制委員會(huì )的指導下，歷時(shí)三個(gè)月，完成內設機構的調整。
   優(yōu)化資源配置。在“不增加行政編制，不增加內設機構個(gè)數”的前提下，整合3個(gè)內設機構，將黨風(fēng)政風(fēng)監督室（州廉政建設辦公室、州糾正行業(yè)不正之風(fēng)辦公室、州委懲治和預防腐敗體系建設領(lǐng)導小組辦公室）、執法和效能監督室、招標投標監督室整合為黨風(fēng)政風(fēng)監督室(州糾正行業(yè)不正之風(fēng)辦公室)，不再加掛州委懲治預防腐敗體系建設領(lǐng)導小組辦公室、州廉政建設辦公室牌子；重組2個(gè)機構，組建組織部、宣傳部；撤銷(xiāo)監察綜合室牌子；將政策法規研究和派駐派出機構工作室更名為法規和研究室。
   突出主責主業(yè)。聚焦“執好紀、問(wèn)好責、把好關(guān)”，把機構和力量進(jìn)一步調配到主責、主業(yè)上來(lái)，新設第五紀檢監察室和紀檢監察干部監督室，增強了執紀監督機構和工作人員力量，強化了執紀監督機構的職能職責。
   上下基本對應。按照省紀委“上下對口、職責不交叉”的要求，將行政效能電子監察和96960行政效能投訴兩項職責交由州政府辦公室行政效能科負責，重新規范了14個(gè)內設機構的職能職責。調整后州紀委監察局機關(guān)的內設機構和職責基本與省紀委監察廳一致，做到各 內設機構職責定位界限清楚，避免交叉。
   強化自我監督。認真落實(shí)中紀委“對自身的監督必須更加嚴格，執行紀律必須更加剛性”要求，為加大自我監督力度，防止出現“燈下黑”，新設立了紀檢監察干部監督室，強化對全州紀檢監察系統自身的監督和管理。
   調整后，州紀委監察局的內設機構數仍為14個(gè)。