■ 本網(wǎng)評論員
   執行力“就是按質(zhì)按量地完成工作任務(wù)”的能力。個(gè)人執行力的強弱取決于兩個(gè)要素——個(gè)人能力和工作態(tài)度，能力是基礎，態(tài)度是關(guān)鍵。執行能力的強弱，與辦事效率有著(zhù)密切聯(lián)系，辦事效率的高低直接體現出執行能力的強弱。
   提高辦事效率，必須積極進(jìn)取，增強責任意識。要以強烈的責任感和使命感，堅決克服不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)的心態(tài)，把工作標準調整到最高，精神狀態(tài)調整到最佳，自我要求調整到最嚴，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責，決不消極應付、敷衍塞責、推卸責任，養成認真負責、追求卓越的良好習慣。
   提高辦事效率，必須腳踏實(shí)地，樹(shù)立實(shí)干作風(fēng)。雖然每個(gè)人分工各有不同，但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠、作風(fēng)漂浮，終將一事無(wú)成。要發(fā)揚嚴謹務(wù)實(shí)、勤勉刻苦的精神，堅決克服夸夸其談、評頭論足的毛病，真正靜下心來(lái)，從小事做起，從點(diǎn)滴做起。一件一件抓落實(shí)，一項一項抓成效，干一件成一件，積小勝為大勝，養成腳踏實(shí)地、埋頭苦干的良好習慣。
   提高辦事效率，必須強化時(shí)間觀(guān)念和效率意識。要著(zhù)眼于“快”，只爭朝夕， “明日復明日，明日何其多。我生待明日，萬(wàn)事成蹉跎。”要弘揚“立即行動(dòng)、馬上就辦”的工作理念。堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習，養成雷厲風(fēng)行、干凈利落的良好習慣。
   提高辦事效率，必須具備強烈的改革精神和創(chuàng )新能力。要不斷創(chuàng )新工作思路，改進(jìn)工作方法，充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作、執行指令。要敢于突破思維定勢和傳統經(jīng)驗的束縛，不斷尋求新的思路和方法，使執行的力度更大、速度更快、效果更好，養成勤于學(xué)習、善于思考的良好習慣。